公益性崗位職工因工受傷可以享受工傷保險待遇嗎?

作者: 時間:2019-09-01 瀏覽次數:52

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【案情】

謝某,男,某街道辦事處城市協管員(公益性崗位)。2017年8月12日下午5時左右,謝某在某社區對一流動攤販勸說并追趕中,不慎摔倒,致右腳外踝關節骨折。

事故發生后,單位立即送謝某到就近醫院治療,并將事故發生情況和受傷情況及時報告工傷保險行政部門。2017年8月17日,所在單位為其向工傷保險行政部門提出工傷認定書面申請。工傷保險行政部門認定該職工為工傷。2017年12月,經勞動能力鑒定委員會鑒定為傷殘十級。

【分析】

2018年9月,某街道辦事處統一為公益性崗位工作人員辦理了工傷保險參保手續。至2009年7月謝受傷時,辦事處為其繳納工傷保險費兩個月共計11.64元。2018年12月,單位申請工傷保險待遇資料提供齊全后,工傷保險經辦機構根據《工傷保險條例》的有關規定,支付該職工工傷保險待遇8217.6元,其中:工傷醫療費1233.6元,一次性傷殘補助金6984元。

如果謝某一直在該單位工作,單位繼續為其繳納工傷保險費,他以后工傷復發需要治療時,可繼續享受工傷醫療待遇。若他與單位解除勞動關系,還可以領取一次性工傷醫療補助金和一次性就業補助金。

【點評】

公益性崗位是政府推行的惠民政策,近年來,長沙市推出了不少公益性崗位,使很多就業困難對象實現了再就業,但不少公益性崗位的工傷風險系數很高,如交通勸導員、城市協管員等。公益性崗位的職工大多收入不高,屬于“傷不起、病不起”的人群,萬一未參保而發生工傷事故,巨額的醫療費將使這個家庭陷入貧困,因此,為了不使職工在發生工傷事故后,使政策由“惠民”變成“晦民”,用人單位應當及時為他們參加工傷保險。

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